Directeur de la comptabilité

Notre client, une entreprise dans l’industrie de la construction, située à Laval, est à la recherche d’un directeur de la comptabilité.
Sous la responsabilité du directeur Finance, le titulaire est responsable du processus et des standards complets de l’ensemble des activités de la comptabilité par projets ainsi que la gestion complète de la paie, le tout en fonction des objectifs fixés par la direction.

Poste : Directeur de la comptabilité
Industrie : Construction
Lieu : Laval – Quartier industriel
Salaire : 110-120k + avantages sociaux (bonus, assurances, reer)

Points clés :

• Titre comptable sera considéré comme un atout;
• Bac. en comptabilité;
• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente;
• Bilinguisme fonctionnel en anglais.

Tâches et responsabilités :
 

• Responsable du processus de la comptabilité par projets;
• Gérer, traiter, les opportunités des cas non conformes soumis par le technicien en comptabilité par projets;
• Procéder aux dépôts numériques;
• Participer activement au choix du type de projet pour les nouveaux projets dans le respect des processus et procédures établies.

Gestion complète de la paie (en collaboration avec le directeur des ressources humaines)

• Chaque semaine valider et traiter les feuilles de temps/salaires des employés CCQ vs rapports hebdomadaires des surintendants;
• Aux 2 semaines, valider et traiter les salaires des employés de bureau/surintendants;
• Préparer, valider et effectuer les remises DAS, remise pension alimentaire;
• Produire le rapport mensuel CCQ;
• Responsable du programme assurance-groupe; et du programme de R.P.D.B.;
• Préparer les rapports nécessaires pour la production des T4/Relevé 1.

Gestion administrative / ressources-humaines:

• S’assurer d’être conforme auprès de la WSIB/WCB;
• Responsable avec les RH du dossier équité salariale;
• Effectuer en collaboration avec les R.H, l’estimation de la valeur des formations (1%) pour le 28 Février et la déclaration des activités de formations annuelle (30 Juin);
• Fournir le rapport T5018 annuellement;
• Gère les activités des ressources incluant la gestion de performance;
• Responsable d’attribuer les ressources par projets;
• Reste à l’affut des tendances du marché en matière de rémunération, assurance groupe, ainsi que les standards de l’industrie (CCQ).

Qualifications :
 

• Minimum dix (10) ans d’expérience dans un poste semblable;
• Diplôme universitaire de premier cycle en Comptabilité (titre comptable un atout);
• Compétences techniques/professionnelles;
• Langue : Bonne connaissance du Français (oral et écrit) Anglais un atout;
• Logiciel : Bonne maitrise de la suite office, Excel avancé, Vision et ERP (Progiciel de Gestion intégré) un atout.

Compétences (Inclure les éléments des profils de compétences)

• Gestion du travail (inclut la gestion du temps);
• Négociation;
• Suivi;
• Orientation qualité / Souci du détail;
• Sens des affaires;
• Développement de relations de travail stratégiques;
• Adaptabilité.

* Le masculin est utilisé seulement dans le but d’alléger le texte
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