Fiscaliste

À propos de nous

HNA S.E.N.C.R.L. est un cabinet comptable multidisciplinaire figurant parmi les 20 plus grands joueurs au Québec. HNA offre, depuis plus de 40 ans, aux entrepreneurs d’ici, des expertises poussées en services-conseils, en certification, en fiscalité, et en comptabilité et solutions infonuagiques. Le cabinet compte aujourd’hui plus de 200 employés et notre équipe grandit sans cesse.

Nous encourageons les employés à se développer en misant sur la formation continue, l’accompagnement, la flexibilité au travail et une culture de bien-être.

Voici quelques avantages de travailler chez HNA

Envie de travailler dans un environnement facilitant l’échange et la collaboration et où la conciliation vie privée et vie professionnelle se vit au quotidien? Bienvenue dans nos bureaux neufs et lumineux. En plus, le stationnement est gratuit!

Parce que ton développement et ta santé sont importants pour nous, nous t’offrons de belles conditions de travail, des assurances collectives modulaires, de la formation continue, un accompagnement personnalisé, une allocation de bien-être, un accès à un programme d’aide aux employés et à la famille ainsi qu’un soutien en télémédecine.

La vie chez HNA, c’est flexi en tout temps! Cette flexibilité se manifeste sous différentes formes pour un maximum de latitude, le flexi-temps c’est l’avantage de reprendre du temps provenant des périodes plus occupées, le flexi-horaire offre la possibilité de moduler son horaire de travail en fonction de sa routine personnelle et le flexi-lieu te permet de choisir où travailler en fonction de tes besoins personnels tout en respectant les besoins opérationnels.

Nous sommes très actifs socialement! Nous organisons régulièrement des activités comme les 5@7, les diners barbecues, la journée plein air, le party d’impôts, les soirées de jeux et quiz, des tirages au sort, etc.

Bienvenue chez vous!

Ta contribution à l'équipe

Souhaites-tu atteindre une prochaine étape ou effectuer un virage dans ta carrière? L’idée de travailler dans un cabinet comptable en pleine croissance te stimule? Excellent, tu es peut-être notre nouveau collègue!

On te décrit comme une personne autonome, faisant preuve d’un grand sens service clients, ayant une habilité à faire évoluer et développer les membres de son équipe dans un contexte de cabinet en pleine expansion.

Nous recherchons un ou une fiscaliste pour se joindre à notre de département de fiscalité américaine. Le (la) titulaire du poste relèvera de la directrice principale.

Ton rôle

 Le fiscaliste accompagne les directeurs et les directeurs adjoints dans la gestion de mandats diversifiés en fiscalité internationale nécessitant plusieurs interactions avec les associés et les clients. Il travaille en étroite collaboration avec l’équipe de fiscalistes et les professionnels de la certification et de comptabilité et solutions infonuagiques pour toutes questions fiscales

Tes principales responsabilités

Réaliser des recherches et des analyses fiscales et partager les résultats obtenus

• Identifier les articles applicables et les positions des autorités fiscales.
• Analyser les conventions fiscales.
• Résumer et synthétiser les résultats obtenus.
• Communiquer aux intéressés les concepts applicables à l’enjeu spécifique.

Participer aux mandats de planification ou de réorganisation fiscale

• Préparer des mémorandums dans le cadre de divers mandats transactionnels et internationaux impliquant des sociétés canadiennes souhaitant investir à l’étranger ou des sociétés étrangères désirant développer le marché canadien (mise en place de planifications fiscales, réorganisations corporatives, vérifications diligentes, etc.).

Gérer des mandats de conformité fiscale

• Préparer des déclarations fiscales corporatives canadiennes (T2, « Treaty-based », branch tax).
• Coordonner et préparer les aspects internationaux inclus dans les déclarations fiscales corporatives canadiennes (règles de capitalisation restreintes, formulaires T106, T1134 et T1135).
• Préparer des calculs des comptes de surplus. 
• Identifier les problèmes techniques.

Rédiger des opinions fiscales

Communiquer aux autorités fiscales, collègues et clients

S’assurer du respect des délais et des budgets

Ce que nous recherchons chez notre futur collègue

• Certification Enrolled agent (un atout) ou études en fiscalité américaine ou internationale
• 1 à 3 ans d’années d’expérience
• Titre CPA (un atout)
• Avoir travaillé avec pro system
• Connaissance du logiciel AXCESS et l’outil de recherche Checkpoint en ligne (un atout)
• Minimum d’expérience en fiscalité internationale (1 à 3 ans- un atout)
• Excellente communication verbale et écrite en français et en anglais

Noter que le générique masculin est utilisé dans le but d’alléger le texte.
Noter que seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.