Coordonnateur(trice) à la paie

COORDONNATEUR À LA PAIE

Notre client est présentement à la recherche d’un coordonnateur(trice) à la paie pour rejoindre son équipe, contribuant ainsi à assurer un environnement de travail harmonieux et professionnel pour nos collaborateurs à travers le monde.
Explorez de nouvelles opportunités dans le domaine de la paie au sein d'un cadre exceptionnel ! Développez vos compétences au sein d'une entreprise qui valorise le développement personnel et professionnel.

Pourquoi choisir notre client?
  • Une renommée internationale : Faites partie d'une marque reconnue mondialement pour son excellence dans l'accueil et le service.
  • Un environnement multiculturel : Travailler aux côtés de collègues passionnés et diversifiés venant de tous horizons.
  • Des avantages compétitifs : Hébergement, repas, formations spécialisées, et accès privilégié.

Les responsabilités :
  • Gérer le traitement complet de la paie pour tous les types d'employés, toutes les deux semaines.
  • Créer et mettre à jour les dossiers des employés dans le système.
  • Administrer les déductions à la source et produire les rapports financiers correspondants.
  • Préparer la fermeture annuelle et émettre les relevés fiscaux.
  • Émettre les relevés d'emploi et répondre aux demandes de Services Canada.
  • Gérer les assurances collectives, y compris les inscriptions, mises à jour des salaires et fins des certificats.
  • Collaborer sur les dossiers spéciaux comme les retraits préventifs, la maternité et les audits de fin d'année.
  • Assurer le respect de la convention collective et des normes du travail.
  • Communiquer avec le fournisseur du logiciel de paie pour résoudre les anomalies et améliorer la configuration.
  • Proposer des améliorations pour le département RH et contribuer au développement organisationnel.
Vos qualifications :
  • Expérience réussie en gestion de la paie.
  • Connaissance des processus de paie et des RH, y compris les conventions collectives et les procédures de paiement (atout).
  • Compétences organisationnelles et interpersonnelles excellentes, avec une capacité de communication efficace à l'écrit et à l'oral.
  • Capacité avérée à respecter des échéances strictes et à gérer efficacement le temps.
  • Maîtrise intermédiaire des outils de Microsoft Office.


* Le masculin est utilisé seulement dans le but d’alléger le texte
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