Type de poste : Régulier

Description du poste

Relevant du gestionnaire de produit – solutions d’affaires TI, vous jouerez un rôle actif dans l’évolution de la plateforme ainsi que dans les activités quotidiennes de soutien, d’analyse, de configuration et de maintien du bon fonctionnement des systèmes.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes parties prenantes de l’entreprise (finances, ventes, gestion de projet, ressources humaines), les autres membres de votre équipe de même qu’avec les autres secteurs TI (développement, BI, infrastructure et centre de services).

Responsabilités principales

Être partie prenante du volet financier du projet de migration et d’implantation du nouveau progiciel de gestion intégré (ERP).
Conseiller l’équipe d’affaires dans la définition de ses besoins et l’orienter dans le choix des solutions appropriées en identifiant des solutions de rechange, en formulant des recommandations et en produisant un plan de mise en production.
Fournir aux équipes d’affaires un soutien fonctionnel dans leurs activités opérationnelles quotidiennes et proposer des pistes d’amélioration.
Configurer les applications pour répondre aux besoins et aux processus d’affaires.
Effectuer le traitement des tickets liés aux projets, aux demandes de changement et aux bogues.
Veiller au respect des pratiques et procédures standards dans la configuration des solutions.
Définir et exécuter les plans de tests unitaires et d’acceptation, en coordonner l’exécution auprès des superutilisateur.rice.s ainsi qu’obtenir leur rétroaction avant et après l’implantation.
Collaborer avec les autres membres de l’équipe ainsi qu’avec la communauté d’utilisateur.rice.s.
Assurer l’analyse, le traitement, la conversion et le nettoyage des données.
Maintenir un portefeuille optimisé d’applications et de rapports en soutien à l’unité d’affaires.
Fournir des estimations d’effort dans le cadre de la planification TI.
Préparer le matériel de formation et collaborer aux activités de formation diffusées auprès des superutilisateur.rice.s lorsque requis.
Effectuer toutes autres tâches connexes.

Compétences

Leadership reconnu
Esprit de synthèse et d’analyse et capacité à résoudre des problèmes
Capacité à effectuer diverses tâches sur plusieurs projets en parallèle et à travailler avec une équipe agile
Bon sens de l’organisation, méthode et bonne gestion du temps
Très bonnes habiletés en communication, débrouillardise et attitude positive
Habiletés en matière de prise en charge, d’encadrement et de rôle-conseil
Orientation vers les clients et accent sur l’expérience utilisateur.rice
Capacité à structurer et à mener des réunions d’intervenant.e.s multidisciplinaires et multiniveaux
Polyvalence et orientation vers les résultats
Sens de l’initiative et de l’innovation

Exigences

Baccalauréat en comptabilité ou équivalent, de préférence avec un titre de CPA
Minimum de trois à cinq ans d’expérience en comptabilité de gestion
Minimum de cinq ans d’expérience pertinente avec un ERP
Bilinguisme (français et anglais), à l’oral et à l’écrit
Participation à titre d’analyste fonctionnel.le à des projets de développement informatique importants
Bonne expérience du cycle de vie du développement logiciel
Atout : expérience dans une entreprise de services
Atout : connaissance de Dynamics AX ou de Dynamics 365
Atout : expérience avec DevOps

À propos de BBA

Depuis plus de 40 ans, nous repoussons les limites du génie pour servir nos clients de l’industrie de l’Énergie et des ressources naturelles. Chez BBA, nous développons des solutions novatrices, flexibles et durables – de la stratégie à l’exécution.
BBA est l’une des plus importantes firmes de génie-conseil privées au Canada qui s’appuie sur un réseau de 18 bureaux. Nos équipes travaillent en collaboration pour réaliser des projets qui façonnent l’industrie de demain à l’échelle locale, nationale et internationale.
La passion et l’excellence de nos gens font de BBA l’une des Sociétés les mieux gérées au Canada.
Nos talents sont uniques, et nous nous engageons à offrir un milieu de travail où l’on peut être soi-même. À l’exception du titre du poste qui a été féminisé pour optimiser sa découvrabilité, cette offre d’emploi a été rédigée en écriture épicène.
Apprenez-en davantage sur nous en visitant notre page LinkedIn et rejoignez les réseaux de nos spécialistes en attraction de talents pour une occasion de discuter de vive voix.

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