Pour un de nos clients, nous sommes à la recherche d'une personne passionnée, humble, énergique et professionnelle, avec un enthousiasme contagieux et un esprit d'innovation. Sous la responsabilité de la directrice finances, la personne saura prendre en charge des projets et être proche des opérations afin d'offrir un service mémorable à ses clients internes.
Cette entreprise est une collection primée d'hôtels-boutique, de restaurants et de spas qui éveillent les sens grâce à des expériences qui nourrissent l'âme, est à la recherche d'un.e contrôleur.e financier.ère passionné.e pour rejoindre l'équipe.
Les Défis :
· Démontrer un grand niveau de curiosité afin de rapidement s'adapter à l'industrie et de se rapprocher des opérations (différentes directions) ;
· Faire preuve de dynamisme et vision afin d'assurer les meilleures pratiques en contrôle financier ;
· Accompagner les différentes directions dans la compréhension des chiffres afin de prendre des décisions éclairées.
Profil recherché :
· Diplôme en finances et/ou administration des affaires de préférence;
· Minimum de 5 ans d'expérience dans un environnement hôtelier, de restauration dans des établissements à forte fréquentation ou dans un secteur connexe à l'hôtellerie/restauration (alimentaire, retail, gestion d'inventaire, etc.) et une expérience en tant que chef.fe de département;
· Expérience en gestion de budgets, de prévisions et des performances financières;
· Expérience avec l'implication financière dans les inventaires;
· Bonne compréhension des systèmes informatique Opera PMS et Micros POS;
· Capacité à gérer efficacement une charge de travail importante, à respecter les délais et à bien travailler sous pression dans un environnement où le rythme de travail est rapide;
· Faire preuve d'un leadership naturel et vous êtes déterminé à avoir un impact positif sur les personnes avec lesquelles vous interagissez, en leur laissant une impression positive;
· Avoir une facilité à s'exprimer en français ainsi qu’en anglais afin de communiquer avec les fournisseurs internationaux;
· Détenir un titre professionnel en comptabilité (un atout).
Savoir-Faire :
· Étroitement collaborer avec les directeurs.trices généraux.ales et les chefs.fes de départements pour analyser les résultats périodiques, élaborer les rapports, budgets et prévisions, fournir des conseils financiers, et s’assurer de l’efficacité et rentabilité maximale de tous les établissements ;
· Compiler, analyser et communiquer les résultats financiers consolidés aux directeurs.trices d'hôtel et à l’équipe exécutive ;
· Participer à l’élaboration et au suivi des indicateurs de performance (KPI) pour le département finance ;
· Encadrer et soutenir l’équipe comptable pour assurer l’excellence opérationnelle et la réalisation des activités comptables ;
· Analyser les résultats financiers, identifier les irrégularités et recommander des solutions dans l’optique d’amélioration de la rentabilité, en mettant l'accent sur la productivité et le contrôle des coûts ;
· Contribuer au développement, à l’élaboration, à l’amélioration et à l’implantation des processus et pratiques d’affaires, de nouveaux systèmes, des politiques et des directives de contrôle interne et en assurer les suivis ;
· Gérer tous les audits internes et externes dans le respect des procédures et normes comptables de l'entreprise ;
· Offrir un soutien stratégique et des conseils avisés en toute circonstance ;
· Assister la direction du département finance dans toutes autres responsabilités ou projets spéciaux.
Savoir-Être :
· Leader d'expertise ;
· Collaborateur ;
· Sens des affaires ;
· Orienté-résultats ;
· Pensée Collectivité ;
· Prendre en charge ;
· Viser l'excellence.
Ce poste est pour vous si vous êtes en mesure de :
· Faire la différence et travailler à bâtir une structure/processus financiers innovants ;
· Travailler dans des établissements les plus réputés à Montréal, reconnu à l'échelle locale et mondiale ;
· Un environnement branché et haut de gamme à quelques pas d'une station de métro dans le cœur du Vieux-Montréal ;
· Être entrouré de collègues passionnés et d'entrepreneurs, tout en ayant un équilibre entre le travail et la vie personnelle ;
· Un salaire concurrentiel et des bénéfices attrayants, tels que l’accès à un repas dans les restaurants du groupe, un enveloppe trimestrielle pour l'accès aux restaurants du groupe avec 2 invités.
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