Kenova
Type de poste
Expérience
Éducation
Catégorie
Poste : Assistant∙e directeur finance
Catégorie : Permanent
Localisation : Centre-Ville de Montréal + Hybride
Salaire : Concurrentiel
Particularités de l’employeur :
Venez travailler avec un chef de file dans le domaine immobilier, une entreprise en constante évolution qui connaît une croissance d’acquisition fulgurante. Vous pourrez compter sur une équipe multidisciplinaire sans frontières et dévouée, qui a à cœur leur travail. Venez développer vos aptitudes dans votre domaine avec des gestionnaires qui laissent place à l’apprentissage et à l’évolution. Les opportunités d’évolutions professionnelles y sont grandes et la qualité de vie au travail y est hautement intéressante.
Avantages : Superbes possibilités d’évolution – Collaboration avec la direction - Beaucoup de place à l’initiative et aux nouvelles idées - Belle gamme d’avantages sociaux – 3 semaines de vacances – Flexibilité d’horaire & heures d’été ajustées – Mode hybride – Programme de soutien psychologique aux employés – Beaucoup d’activités de plaisance et team building – Culture d’entreprise supérieure – Grande latitude et ouvertures aux idées – Salaire concurrentiel
Vos responsabilités en quelques mots
Appliquer un processus rigoureux de production d’états financiers consolidés trimestriels et annuels selon les normes comptables IFRS - Collaborer avec l’équipe finance pour la préparation des rapports de gestions trimestriels et annuels - Coordonner la production de la notice et le circulaire annuel - Répondre aux demandes reliées au processus de l’audit et bien aligner tous les départements pour assurer une collaboration étroite lors du processus de l’audit - Assister les demandes reliées au processus des autres audits gouvernementaux - Rester à l’affût de toutes nouvelles normes comptables impactant la compagnie et préparer les mémos d’analyse comptable pour toutes nouvelles transactions impactant les états financiers - Assurer le leadership et la coordination du règlement 52-109 au niveau de l’information financière - Assurer un développement continu au niveau de l’automation et optimisation du processus de production d’états financiers - Coordonner le processus d’évaluations des actifs avec les évaluateurs externes - Coordonner l’information à recevoir des autres départements pour le processus d’évaluation à l’externe - Restez à l’affut des tendances du marché immobilier et ses données ayant un impact sur l’évaluation des immeubles - Coordonner le processus d’évaluations municipales des actifs avec les évaluateurs externes - Participer au processus budgétaire annuel - Gérer les dossiers relatifs à la fiscalité et aux impôts - Assurer la gestion des régimes à base parts - Effectuer des analyses et entreprendre des projets spéciaux selon les besoins de l’entreprise - Préparer divers rapports ponctuels pour le CFO-COO, le directeur principal finance et les membres du conseil des fiduciaires - Collaborer à l’amélioration des systèmes, outils et processus reliés à la fonction – Participer à la gestion des financements en place et révision annuelle
Vos Atouts pour ce poste
Une opportunité idéale pour une personne analytique, rigoureuse, collaborative, autonome et bien organisée. Relevant du Directeur sénior, information financière, un gestionnaire très ouvert et qui aime faire accompagner ses employés à évoluer professionnellement, vous serez responsable de collaborer et de coordonner les processus touchant à : la préparation des états financiers consolidés et autres rapports financiers de la compagnie, assurer le respect des normes comptables, voir à la gestion des dossiers relatifs à la fiscalité et à coordonner le processus d’évaluation d’actifs avec les évaluateurs externes. Joignez-vous à une équipe de professionnels qui vous accompagnera vers une belle carrière, tout en conservant votre qualité de vie et flexibilité ! Contactez-nous rapidement pour en apprendre davantage.
L’expertise Kenova Créer des rencontres humaines et durables Notre équipe de professionnels du recrutement spécialisés en comptabilité et en finance s’engage à apporter des solutions parfaites aux talents et aux entreprises d’ici. Les experts Kenova remettent l’humain au cœur du processus de recrutement pour organiser des rencontres marquantes et des alliances durables entre employeurs et candidats.
Voir tous les emplois de cette entrepriseBrodeur & Létourneau CPA S.E.N.C.R.L.
Mont-Saint-Hilaire
75 000 $ à 115 000 $ par an
Brodeur & Létourneau CPA S.E.N.C.R.L.
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