Commis de bureau, comptes à payer

Type de poste: Temporaire

Titre du poste: Commis de bureau, comptes à payer
Numéro de la demande: 44402
Catégorie d'emploi: Administration
Division: Qc DP - Relations Franchisés pharmacie (80299106)
Département: Magasins et opérations de détail
Lieu de travail: LE GROUPE JEAN COUTU - VARENNES (#M-VAR)
Province: Canada : Quebec
Type d'emploi: Temporaire

CONTRAT DE 13 MOIS

Venez relever de nouveaux défis et partager votre passion!

Rejoindre notre équipe comporte ses avantages :

Horaire flexible afin de promouvoir l’équilibre travail/vie personnelle
Télétravail en mode hybride
Régime de retraite très compétitif
Politique de vacances généreuse
Paie hebdomadaire
Stationnement gratuit
Opportunité de développement professionnel
Bornes de recharge pour voitures électriques

Votre mission dans l’équipe :

Sous la responsabilité du chef des services financiers aux succursales, comptabilité de détail du Groupe Jean Coutu, le·la titulaire collabore à toutes les tâches relatives à ce secteur.

Vos responsabilités en tant que Commis de bureau, comptes à payer :

Offrir un service à la clientèle aux succursales des pharmacies Jean Coutu dont la comptabilité est faite au bureau chef, tant par courriel que par téléphone.
Corriger les factures dans AX.
Effectuer de la saisie de factures.
Gérer les factures à problèmes.
Vérifier les chèques et les paiements électroniques des succursales.
Concilier les fournisseurs payés par prélèvement préautorisé.
Créer et modifier des fournisseurs.
Toutes autres tâches connexes.

Les qualifications que nous cherchons :

Détenir un diplôme d’études collégiales (D.E.C.) en comptabilité
Posséder un minimum d’un (3) ans d’expérience dans un poste similaire notamment en service à la clientèle
Posséder une bonne connaissance de la suite Office

Quelques atouts supplémentaires :

Faire preuve d’initiative, d’autonomie et de débrouillardise
S’adapter à des échéanciers restreints
Démontrer un bon esprit d’équipe
Posséder une connaissance du système AX est un atout

Les responsabilités et les relations attribuées à ce rôle peuvent changer si nécessaire pour atteindre les objectifs de METRO.

METRO a pris l'engagement d'offrir un environnement de travail inclusif qui reflète les communautés que nous desservons. Ainsi, l'entreprise valorise, respecte et mise sur la diversité des origines, des expériences et des points de vue car elle nous permet d'innover, de prendre de meilleures décisions et de mieux comprendre notre clientèle. Nous considérerons les candidatures qualifiées provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure équipe.

Nous vous encourageons à nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder.

Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.

Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.

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