Vice-président finances et stratégie financière

Notre client, une entreprise québécoise en forte croissance dans le secteur des technologies et du développement de logiciels, est actuellement à la recherche d’un Vice-président finance et stratégie financière afin de joindre son équipe de direction.
Relevant directement du président, cette opportunité s’adresse à un leader financier expérimenté capable d’accompagner l’organisation dans sa croissance, d’optimiser l’allocation du capital et d’agir comme partenaire stratégique auprès de la haute direction.

Rôle
Relevant du président, le Vice-président finance et stratégie financière agira comme principal partenaire financier de l’organisation et contribuera activement aux décisions stratégiques liées à la croissance, à la rentabilité et aux investissements.

Principales responsabilités :

• Définir et piloter la stratégie financière afin de soutenir les objectifs de croissance et de création de valeur
• Superviser la planification financière, les budgets, les prévisions et les analyses de performance
• Optimiser la gestion des liquidités, du capital de croissance et des investissements stratégiques
• Participer à l’évaluation des opportunités d’acquisition, de partenariat et de développement de nouveaux marchés
• Développer et maintenir les relations avec les institutions financières, investisseurs et partenaires externes
• Soutenir l’évolution des systèmes financiers, des outils analytiques et des indicateurs de performance
• Contribuer à la structuration des processus financiers, de la gouvernance et du reporting exécutif
• Mobiliser et développer les équipes financières tout en agissant comme partenaire d’affaires auprès des dirigeants

Exigences

• Titre CPA requis
• Minimum de 10 ans d’expérience dans des fonctions financières stratégiques
• Expérience dans une entreprise technologique, SaaS, logiciels ou services TI (fort atout)
• Expérience en financement, gestion de la croissance et planification financière
• Excellente maîtrise de la modélisation financière et des outils d’analyse
• Capacité à évoluer dans un environnement entrepreneurial en transformation
• Leadership stratégique, jugement d’affaires et forte capacité d’influence
• Bilinguisme français/anglais essentiel

Avantages

• Salaire selon l’expérience
• Bonification annuelle
• Assurances collectives complètes
• Mode de travail hybride et flexible
• Environnement technologique innovant et en croissance
• Forte visibilité auprès de la direction et du conseil d’administration
• Grande autonomie et pouvoir d’influence
• Opportunité de contribuer à la transformation et à l’expansion de l’entreprise

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